会社を守る法律相談

「会社を守る法律相談」と題して、当事務所の勤務弁護士が交代で書いているニュースレターのバックナンバーを掲載しています。企業で起こりうる様々な法律問題への対応方法を分かりやすく解説しています。

 

令和６年

【労働裁判例を知り、会社を守る！】第４回 同一の労働には同一の賃金を？（令和６年１０月２１日）

【下請・フリーランス新法】価格交渉をしないだけで「買いたたき」？？（令和６年１０月１５日）

退職に関連するトラブルについて（８）（令和６年１０月８日）

管理監督者をめぐる問題③（令和6年１０月３日）

外国人雇用の法務（１３）（令和６年９月２５日）

【労働裁判例を知り、会社を守る！】第３回 社内のセクハラを放置すると会社にも責任が生ずる？（令和６年９月１７日）

【下請・フリーランス新法】フリーランス新法と下請法の違いとは②（令和６年９月１０日）

退職に関連するトラブルについて（７）（令和６年９月５日）

管理監督者をめぐる問題②（令和６年８月２７日）

外国人雇用の法務（１２）（令和６年８月２０日）

【労働裁判例を知り、会社を守る！】第２回 痴漢で罰せられた従業員でも解雇は出来ない？（令和６年８月１６日）

【下請・フリーランス新法】フリーランス新法と下請法の違いとは①（令和６年８月５日）

退職に関連するトラブルについて（６）（令和６年７月３０日）

管理監督者をめぐる問題（令和６年７月２４日）

外国人雇用の法務（１１）（令和６年７月１７日）

【労働裁判例を知り、会社を守る！】第１回  準備時間も労働時間？（令和６年７月８日）

【下請・フリーランス新法】フリーランス新法が適用される「特定受託事業者」とは？（令和６年７月１日）

退職に関連するトラブルについて（５）（令和６年６月２５日）

助成金に関する問題④（令和６年６月１８日）

外国人雇用の法務（１０）（令和６年６月１１日）

産業医とは？（令和６年６月４日）

【下請・フリーランス新法】フリーランス新法は「保護法」ではない！(令和６年５月２７日)

退職に関連するトラブルについて（４）（令和６年５月２２日）

助成金に関する問題③（令和６年５月１５日）

外国人雇用の法務（９）（令和６年５月８日）

傷病手当とは？（令和６年４月３０日）

【下請・フリーランス新法】フリーランス発展の歴史と保護について（令和６年４月２２日）

退職に関連するトラブルについて（３）（令和６年４月１６日）

労災とは？（令和６年３月１８日）

【消費者被害と中小企業編】これからの中小企業への規制と保護について（令和６年３月１１日）

退職に関連するトラブルについて（２）(令和６年３月５日）

助成金に関する問題（令和６年２月２６日）

会社に役立つ刑事豆知識（１４）（令和６年２月１９日）

休職とは？（令和６年２月１３日）

【消費者被害と中小企業編】フランチャイズ規制について（令和６年２月５日）

退職に関連するトラブルについて（令和６年１月３０日）

実録・労働審判⑥（令和６年１月２３日）

会社に役立つ刑事豆知識（１３）（令和６年１月１６日）

カスタマーハラスメント？（令和６年１月９日）

 

令和５年

【消費者被害と中小企業編】ステルマーケティング規制について（令和５年１２月２５日）

賃金の減額について（４）（令和５年１２月１９日）

実録・労働審判⑤（令和５年１２月１２日）

会社に役立つ刑事豆知識（12）（令和５年１２月４日）

健康診断を受けさせる義務？（令和５年１１月２７日）

【消費者被害と中小企業編】ステルスマーケティング規制について（令和５年１１月２０日）

「夜勤手当」の固定残業代の有効性について（令和５年１１月１３日）

実録・労働審判④（令和５年１１月１日）

会社に役立つ刑事豆知識（11）（令和５年１０月２４日）

【消費者被害と中小企業編】求人広告トラブルの概要とその対応（令和５年１０月１０日）

賃金の減額について（３）（令和５年１０月３日）

実録・労働審判③（令和５年９月２１日）

会社に役立つ刑事豆知識（10）（令和５年９月１２日）

労働条件明示義務とは？（令和５年９月４日）

【消費者被害と中小企業編】景品表示法ではないというための｢資料｣（令和５年８月２８日）

実録・労働審判➁（令和５年８月１４日）

会社に役立つ刑事豆知識（９）（令和５年８月８日）

労働基準監督署に未払賃金を指摘されたら？（令和５年７月３１日）

【消費者被害と中小企業編】健康食品と薬機法、そして景品表示法（令和５年７月１８日）

実録・労働審判（令和５年７月５日）

会社に役立つ刑事豆知識（８）（令和５年６月２７日）

労働基準監督署とは？（令和５年６月１９日）

【消費者被害と中小企業編】消費者法は悪徳商法以外にも適用される!（令和５年６月１２日）

残業時間の上限について（１４）（令和５年６月６日）

弁護士会照会について③（令和５年５月２９日）

会社に役立つ刑事豆知識（７）（令和５年５月１５日）

プライバシーポリシーは作った上で公表しているか？（令和５年５月８日）

【消費者被害と中小企業編】この１年でお話をすることについて（令和５年４月２４日）

休日の割増賃金について（１３）（令和５年４月１８日）

弁護士会照会について➁（令和５年４月３日）

会社に役立つ刑事豆知識（６）（令和５年３月２８日）

株主が誰か把握できているか？（令和５年３月３０日）

リスクがない取引などない（令和５年３月１３日）

テレワークを行う場合の労働時間の把握（１２）（令和５年３月７日）

弁護士会照会について（令和５年２月１４日）

会社に役立つ刑事豆知識（５）（令和５年２月７日）

いわゆる３６協定は締結されているか？（令和５年１月３０日）

電子マネー（PayPayなど）の強制執行（令和５年１月２３日）

退職した元従業員からの請求（１１）（令和５年１月１０日）

 

令和４年

統計でみる労働審判（令和４年１２月１１日）

会社に役立つ刑事豆知識（４）（令和４年１２月６日）

有給休暇はしっかり取得されているか？（令和４年１１月２８日）

バーチャルオフィスの会社に対する債権回収（令和４年１１月２１日）

労働時間の端数処理（１０）（令和４年１１月１４日）

統計でみる裁判のいま（令和４年１０月３１日）

会社に役立つ刑事豆知識（3）（令和４年１０月２４日）

ハラスメントが起きてしまったら、具体的に何をすべき？（令和４年１０月１８日）

財産開示手続に出頭しないとどうなるの？（摘発状況）（令和４年１０月１１日）

団体交渉への対応⑤（令和４年９月２１日）

会社に役立つ刑事豆知識（２）（令和４年９月１２日）

ハラスメント防止と言っても、具体的に何をすべき？（令和４年９月５日）

財産開示手続に出頭しないとどうなるの？（令和４年８月２９日）

年次有給休暇の取得義務化とは（９）（令和４年８月２２日）

部下を?ったらパワハラですか？（５）（令和４年８月８日）

団体交渉への対応④（令和４年７月２６日）

会社に役立つ刑事豆知識（１）（令和４年７月２０日)

従業員のマタハラを放置していないか？（令和４年７月１２日）

債権回収編【特別編】うっかり誤振込をしてしまったら・・・２（令和４年７月４日）

団体交渉への対応③（令和４年６月１４日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（１１）（令和４年６月７日）

従業員のセクハラを放置していないか？（令和４年５月３０日）

債権回収編【特別編】うっかり誤振込をしてしまったら・・・１（令和４年５月２３日）

団体交渉への対応➁（令和４年４月２６日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（１０）（令和４年４月１９日）

従業員のパワハラを放置していないか？（令和４年４月１１日）

債権回収編【「譲渡担保」でお金を回収する方法3】（令和４年４月４日）

未払い残業代とは？（７）（令和４年３月２９日）

団体交渉への対応（令和４年３月２４日）

部下を?ったらパワハラですか？（２）（令和４年３月７日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（９）（令和４年３月１日）

就業規則はすぐに確認できるか？（令和４年２月２１日）

債権回収編【「譲渡担保」でお金を回収する方法2】（令和４年２月１５日）

未払い残業代とは？（６）（令和４年２月８日）

部下を叱ったらパワハラですか？（１）（令和４年１月３１日）

残業に係る注意すべき法改正（令和４年１月２５日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（８）（令和４年１月１７日）

 

令和３年

取引先から渡された契約書にそのままサインしていないか？（令和３年１２月２８日）

債権回収編【「譲渡担保」でお金を回収する方法１】（令和３年１２月２１日）

時事ネタを切る（７）（令和３年１２月７日）

改正民法と契約書（令和３年１１月３０日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（７）（令和３年１１月２４日）

知らないと怖い「個人情報」取扱ルール（３）（令和３年１１月１５日）

債権回収編　【担保３】（令和３年１１月８日）

未払い残業代とは？（５）（令和３年１１月２日）

時事ネタを切る（６）（令和３年１０月２５日）

新・旧民法の適用基準をみる（令和３年１０月１８日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（６）（令和３年１０月１１日）

知らないと怖い「個人情報」取扱ルール（２）（令和３年１０月４日）

債権回収編　【担保２】（令和３年９月２７日）

未払い残業代とは？（４）（令和３年９月１３日）

時事ネタを切る（５）（令和３年９月７日）

懲戒処分で困らないために（５）（令和３年８月３１日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（５）（令和３年８月２３日）

知らないと怖い「個人情報」取扱ルール（１）（令和３年８月１６日）

債権回収編　【担保１】（令和３年８月３日）

未払い残業代とは？（３）（令和３年７月２７日）

時事ネタを切る（４）（令和３年７月２０日）

懲戒処分で困らないために（４）（令和３年６月２８日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（４）（令和３年６月２１日）

民法改正が企業経営に与える影響　第１２回　インターネットで買い物をする際の「定型約款」？（令和３年６月１４日）

債権回収編　支払い先送りオプション（令和３年６月７日）

時事ネタを切る（３）（令和３年５月２４日）

懲戒処分で困らないために（３）（令和３年５月１７日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（３）（令和３年５月４日）

民法改正が企業経営に与える影響　第１１回　物を預ける契約のルールが変わる？（令和３年４月２６日）

債権回収編　夜逃げした債務者を追いかけるには？（令和３年４月１９日）

時事ネタを切る（２）（令和３年４月５日）

懲戒処分で困らないために（２）（令和３年３月２９日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（２）（令和３年３月２２日）

民法改正が企業経営に与える影響　第１０回　「意思能力」？（令和３年３月１５日）

債権回収編　引上げと窃盗（令和３年３月８日）

未払い残業代とは？（２）（令和３年３月２日）

時事ネタを切る（１）（令和３年２月２６日）

懲戒処分で困らないために（１）（令和３年２月１５日）

会社で写真を用いることのメリット・注意点（１）（令和３年２月８日）

民法改正が企業経営に与える影響　第９回　お金の貸し借りのルールが変わった？（令和３年２月１日）

債権回収編　新制度２：不動産の情報取得手続き（令和３年１月２５日）

 

令和２年

実録・団体交渉（８）（令和２年１２月２２日）

民法改正が企業経営に与える影響　第８回　「敷金」が民法に明記？（令和２年１２月７日）

債権回収編　財産開示手続きを無視して書類送検？（令和２年１１月２４日）

実録・団体交渉（７）（令和２年１０月２６日）

債権回収編　新制度１：金融機関からの情報取得手続１（令和２年１０月１２日）

実録・団体交渉（６）（令和２年９月２８日）

民法改正が企業経営に与える影響　第７回　利息の割合が年５％から年３％に？（令和２年９月２３日）

債権回収編　法律が変わり財産を発見しやすくなる？（令和２年９月７日）

実録・団体交渉（５）（令和２年８月１４日）

民法改正が企業経営に与える影響　第６回　不動産賃貸借と「賃料の支払先」（令和２年７月２０日発行）

実録・団体交渉（４）（令和２年６月２３日発行）

離婚問題の基礎（１９）～コロナ離婚について～（令和２年５月１１日発行）

事業引継ぎガイドラインが中小M&Aガイドラインに（令和２年４月２０日発行）

民法改正が企業経営に与える影響　第４回　売買契約の「不適合」？（１）（令和２年４月１３日発行）

離婚問題の基礎（１８）～婚姻を継続し難い重大な事由～（令和２年３月２３日発行）

コロナショックの企業法務への影響（令和２年３月９日発行）

民法改正が企業経営に与える影響　第３回「保証」が簡単に出来なくなる？（２）（令和２年１月２７日発行）

相続法が変わって事業承継はどうなる？（３）（令和２年１月２０日発行）

 

平成３１年・令和元年

実録・団体交渉（３）（令和元年１１月２１日発行）

民法改正が企業経営に与える影響 第２回 「保証」が簡単に出来なくなる？（１）（令和元年１１月１１日発行）

相続法が変わって事業承継はどうなる？（２）（令和元年１１月５日発行）

離婚問題の基礎（１７）～強度の精神病～（令和元年１０月２８日発行）

台風で不動産から発生する被害は誰の責任？（令和元年１０月２１日発行）

実録・団体交渉（２）（令和元年１０月７日発行）

民法改正が企業経営に与える影響 第１回 消滅時効は…短くなる？長くなる？（令和元年９月２４日発行）

相続法が変わって事業承継はどうなる？（１）（令和元年９月１０日発行）

離婚問題の基礎（１６）～３年以上の生死不明～（令和元年８月２６日発行）

「コリビング」って知っていますか？？ ～地方不動産の活用の新しい動き～（令和元年８月１９日発行）

企業経営にまつわる刑事事件　第１０回　窃盗（３）（令和元年７月２９日発行）

離婚問題の基礎（１５）～悪意の遺棄～（令和元年７月９日発行）

「負」動産 状況の加速⁈ ～ニュースでは語られない「空き家」問題の実際～（令和元年6月26日発行）

実録・団体交渉（１）（令和元年6月11日発行）

企業経営にまつわる刑事事件　第９回　窃盗（２）（令和元年５月２７日発行）

事業承継編　　就業規則は事業承継前に整備したほうがいい？（令和元年５月２０日発行）

離婚問題の基礎（１４）～不貞行為～（平成３１年４月２３日発行）

「ホームインスペクション」の実際と今後（平成３１年４月８日発行）

働き方改革法案の概要（５）（平成３１年３月２６日発行）

企業経営にまつわる刑事事件　第８回　窃盗（１）自分の物に対する窃盗罪？（平成３１年３月１８日発行）

事業承継編　株式の総まとめ（平成３１年３月１１日発行）

離婚問題の基礎（１３）～離婚原因～（平成３１年３月４日発行）

「レオパレス」問題と事前の予防策（平成３１年２月２５日発行）

働き方改革法案の概要（４）（平成３１年２月２２日発行）

企業経営にまつわる刑事事件　第７回　名誉棄損（３）会社への名誉棄損の例と対策（平成３１年２月１２日発行）

事業承継編（４）どこにいったんだ、株主・・・（平成３１年２月４日発行）

離婚問題の基礎（１２）～慰謝料（解決金）～（平成３１年１月２８日発行）

２０１８年に多かった不動産相談　～高齢化社会の影響・消費者意識の向上～（平成３１年１月２１日発行）

 

平成３０年

働き方改革法案の概要（３）（平成３０年１２月１０日発行）

企業経営にまつわる刑事事件　第６回　名誉棄損（２）会社の名誉を毀損？（平成３０年１１月２７日発行）

事業承継編（３）分散している株式を集める方法(強制買取)（平成３０年１１月１９日発行）

離婚問題の基礎（１１）～慰謝料（解決金）～（平成３０年１１月５日発行）

高齢化で借地トラブル増加～貸主・借主どっちが強い？？～（平成３０年10月22日発行）

働き方改革法案の概要（2）（平成３０年１０月８日発行）

企業経営にまつわる刑事事件 第5回 名誉棄損(1)名誉棄損罪とは？(平成30年9月11日発行)

事業承継編（２）分散している株式を集める方法（金庫株）（平成３０年８月２７日発行）

離婚問題の基礎（１０）～慰謝料（解決金）～（平成３０年８月21日発行）

「立ち退き」料の実際②（平成３０年８月６日発行）

働き方改革法案の概要（１）（平成３０年７月２３日発行）

事業承継編（１）分散している株式を集める方法（株式購入）（平成３０年６月２５日）

離婚問題の基礎（９）(平成３０年６月１８日発行）

「立ち退き」料の実際①（平成３０年６月１１日発行）

正規・非正規の格差問題（平成３０年６月４日発行）

事業継承編（１）「事業承継」ってどういう対策が必要なの？（平成３０年５月７日発行）

離婚問題の基礎（８）（平成３０年４月２３日発行）

「立ち退き」案件の実際　（平成３０年４月９日発行）

ネット業務編・「効果には個人差があります」と書いても景表法違反？（平成３０年３月２６日発行）

離婚問題の基礎（７）（平成３０年３月６日発行）

ネット業務編・ビジネスの適法性の確認方法（平成３０年２月２６日発行）

 

平成２９年

ネット業務編・通信販売の情報表示は面倒？（平成２９年１２月１８日発行）

長時間労働対策（５）（平成２９年１１月１３日発行）

副業の法的問題（５）（平成２９年１０月１０発行）

離婚問題の基礎（４）（平成２９年９月４日発行）

副業の法的問題（４）（平成２９年８月２８日発行）

不動産取引に多いトラブルその２（平成２９年８月２１日発行 ）

長時間労働対策（３）（平成２９年８月７日発行 ）

離婚問題の基礎（３）（平成２９年７月１８日発行 ）

副業の法的問題（３）（平成２９年７月１０発行）

長時間労働対策（2）（平成29年6月26日発行）

不動産取引に多いトラブル～「注文の多い『買い主』さんに」～（平成29年6月12日発行）

ネット業務編・プライバシーポリシーって何ですか？（平成２９年６月７日発行）

離婚問題の基礎（２）

副業の法的問題（２）

長時間労働対策（１）（平成２９年５月１６日発行）

ネット業務編・利用規約って必要なんですか？（平成２９年４月２４日第141号）

債権回収の諦めのタイミング～貸倒処理（２）～（平成２９年３月６日第140号）

債権回収の諦めのタイミング～貸倒処理（１）～（平成２９年２月２０日第139号）

離婚問題の基礎（１）

従業の問題行為４・完（平成２９年１月３１日第138号）

副業の法的問題（１）（平成２９年１月１０日第137号）

 カニカニ合戦の決着～道頓堀の「かに道楽」とかまぼこ「かに道楽」～（平成29年1月9日第136号）